令和４年度東京工業大学職員の選考について
本学の事務職員及び技術職員については，主に「職員独自採用試験」と「国立大学法人等職員採用試験」から採用予定です。勤務条件，研修，福利厚生はこちらをご覧ください。
| 国立大学法人等職員採用試験（二次試験） | |||
|---|---|---|---|
| 募集職種 | （試験区分） | 募集人数 | |
| 事務職員（事務系：事務） |
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詳細はこちら（受付終了） | |
| 事務職員（技術系：電子情報） | 3名 | 詳細はこちら（受付終了） | |
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事務職員 （技術系：電気，機械，建築） |
3名 ※3区分より |
詳細はこちら（受付終了） | |
詳細はこちらをご覧ください。
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職員独自採用試験 ※マイナビ2023へのエントリーはこちらから※ ■エントリーの際，「既卒」の方で学校情報の卒業時期に該当がない場合は， 2027年を選択し，次に進んでください。■ |
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| 募集職種 | 区分※未定 | 募集人数 | |
| 事務職員（総合職・事務系） | 15名程度 | 詳細はこちら（受付終了） | |
| 事務職員（総合職・情報系） | 3名程度 | 詳細はこちら（受付終了） | |
| 事務職員（総合職・施設系） | 若干名 | 詳細はこちら（受付終了） | |
| 技術職員（教育・研究支援系） | 1名程度 | 詳細はこちら（受付終了） | |
国立大学法人等職員採用試験（二次試験）【事務／電子情報】
| 面接申込み～面接当日まで | |
|---|---|
| 1.事前準備（合否に関わらず，準備は可能です） |
●マイナビ2023の会員登録及び本学へのエントリー 面接申込み，面接予約は，マイナビ2023を利用します。 「既卒」の方もエントリーできます。 エントリーの際，「既卒」の方で学校情報の卒業時期に該当が ない場合は，2027年を選択し，次に進んでください。 ●エントリーシート（以下，ESと記載する場合あり）の準備 1）マイナビ2023 My CareerBoxへログイン＞ エントリーシート編集＞基本情報：編集する→ より ☑基本情報 ☑資格・スキル・学び ☑自己PR を編集（入力）する。 ※学歴は高校から入力する ※顔写真以外の画像を追加しない 2）入力後，My CareerBoxのトップページに戻り， エントリーシート編集 右側の＞プレビュー＞ エントリーシートをPDF出力する＞ダウンロードし，ファイル名を 1次試験の 受験番号_氏名 として保存する。 ファイル名の例： 123456_東工さくら ※受験番号・氏名が合格者リストで確認できない場合，面接を受ける ことができません。 |
| 2.面接申込 | 令和4年7月21日（木）第一次試験（7/3実施）合格発表後， ①面接希望者は，マイナビの本学サイト「説明会・予約」タブの受験区分 3つのうち，希望する受験区分（事務）（電子情報）より申込む。 ②本学より面接申込者に，マイナビメッセージで面接予約と，ESを提出する ためのリンクを送ります。 |
| 3.面接予約 | ①申込者は，マイナビメッセージ『1次面接予約のご案内』の 面接予約リンク より面接予約をします。 ②申込者は，ESを予約した面接日のリンク『ES提出_1次面接7/27』 『ES提出_1次面接7/28』『ES提出_1次面接7/29』より提出します。 |
| 4.予約完了 | 面接予約完了メールがマイナビのメッセージで届くので，集合時刻， 集合場所を再度確認してください。 |
| 5.当日 | 指定時刻に，指定の集合場所で受付を行ってください。 ※受付時，R4国立大学法人等職員採用試験合格通知メールを確認しますの で，持参してください。忘れた場合，面接を受けられない場合があります。 1次面接の合否は，電話またはマイナビのメッセージでお知らせします。 以降の選考については，1次面接合格者にご案内します。 |
国立大学法人等職員採用試験（二次試験）【電気／機械／建築】
| 受験申込み～面接まで | |
|---|---|
| 1.事前準備（合否に関わらず，準備は可能です） |
●マイナビ2023の会員登録及び本学へのエントリー 受験申込みは，マイナビ2023を利用します。 「既卒」の方もエントリーできます。 エントリーの際，「既卒」の方で学校情報の卒業時期に該当がない 場合は，2027年を選択し，次に進んでください。 ●履歴書の作成：本学所定様式（ここからダウンロード） |
| 2.受験申込 | 令和4年7月21日（木）第一次試験（7/3実施）合格発表後， ①受験希望者は，マイナビの本学サイト「説明会・予約」タブの受験区分 3つのうち，（電気，機械，建築）よりお申し込みください。 ②令和4年7月23日（土）17：00以降に，本学より申込者にメールを送り 応募書類等の提出案内をします。 |
| 3.書類提出 | 本学からのメールに従い，令和4年7月25日（月）12：00までに 応募書類を提出ください。 ※郵送ではなく，本学指定のURLへ電子データにて提出※ |
| 4.書類選考 | 本学より選考結果をメールで連絡します。 |
| 5.面接 | 以降，書類選考合格者に個別にご案内します。 |
勤務条件
| 給与等の一例 | ２０２２年３月１日現在 基本給 182,200円（大学卒）（学歴や採用前の職歴により決定されます。） 都市手当 34,254円（基本給の18.8％） 通勤手当 上限55,000円／月 住居手当 上限28,000円／月 扶養手当 配偶者：6,500円／月 子：10,000円／月 期末勤勉手当 賞与：年2回（夏季，冬季） 昇 給 年1回（1月1日） |
|---|---|
| 勤務地 | 原則として、大岡山キャンパス、すずかけ台キャンパス、田町キャンパス |
| 勤務時間 ・休暇等 |
【勤務時間等】 勤務時間，休暇等は，「国立大学法人東京工業大学職員の勤務時間，休日及び休暇等に関する規則」に定められています。 勤務時間は，８時３０分から１７時１５分まで（休憩１２時１５分から１３時１５分まで１時間）の１日７時間４５分（週３８時間４５分）です。 技術職員（教育・研究支援系）は，１日の標準勤務時間を７時間４５分としたフレックスタイム制 始業時間帯 ７：００～１０：３０まで コアタイム １０：３０～１５：３０ 休憩時間 １２：１５～１３：１５（１時間） 終業時間帯 １５：３０～２２：００まで 【休日】土曜日、日曜日、祝日及び年末年始（１２月２９日～１月３日） 【休暇】年次休暇 （有給 ４月１日採用の場合 １２月３１日までに１５日） 特別休暇（有給・夏季休暇（３日）・慶弔休暇・看護休暇など） 【育児関係】育児休業（子が満３歳に達するまで）・育児短時間勤務・ 育児時間（いずれも無給） 【その他】介護休業・自己啓発休業・配偶者同行休業（いずれも無給） |
| 試用期間 |
６ヶ月（勤務条件同一） |
| 雇用主 |
国立大学法人東京工業大学長 |
| その他 |
敷地内禁煙（ただし，屋外指定箇所に喫煙所設置） |
研修／メンター制度
| 階層別研修 | ★階層別に実施します。その階層にある職員は必ず受講します。 ・管理職研修 ・主任研修 ・グループ長研修 ・新規採用職員研修 |
|---|---|
| スキルアップ・自己啓発支援研修 | ★専門的知識・技術を向上させるため，受講希望者を募り実施します。 ・ＣＳ研修 ・タイムマネジメント研修 ・ハラスメント研修 ・情報セキュリティ研修 ・メンター養成研修 ほか |
| 国際化に対応する研修 | ★大学の国際化推進のため，語学・実務研修を行っています。 ・英会話研修 ・海外高等教育機関実務研修 |
| メンター制度 | ★採用後１年間，新採用職員一人一人に先輩職員が相談役として就き， 定期的に面談等を実施することで，新採用職員が一人で悩みを抱え 込まないようにする制度です。 |
福利厚生
| 各種保険 | 文部科学省共済組合（健康保険・年金），雇用保険加入，労働者災害補償保険適用 |
|---|---|
| 文部科学省共済組合 | 文部科学省共済組合に加入し短期給付（病気やけがをした時の療養の給付、入院附加金、出産費の給付）や長期給付（退職、障害、死亡に対する年金などの給付）を受けることができます。また、積立貯金制度や各種貸付、宿泊補助やスポーツクラブ利用助成などの制度も利用できます。 |
| 学内施設 | 図書館・屋内運動場（体育館）・屋内プール・トレーニングセンター・テニスコート・グラウンド（人工芝）などの施設が利用できます。 |
| 宿舎 | 教職員専用の宿舎（単身用は男性のみ）があります。 |